第100章 不患寡而患不均（第2頁）

但緊接著，他話頭一轉：

“但辦工廠就絕對不能想著搞什么一視同仁。”

“公平從來都是相對而言的，世界上沒有絕對的公平可言。”

“不給干活的人發工資，這會嚴重打擊大伙的積極性。”

“到時候大家都會想，反正干得再多再好，自己的收益也不會提高多少，還不如得過且過，等年底分錢就行了。”

“那樣的話，家具廠用不了多久就辦不下去了！”

“到時反倒弄得家具廠沒辦起來，地里的生產又給耽誤了！”

趙強卻冷哼一聲，依舊固執己見：

“給工資，年底分紅還不同，你這完全就是走資派！”

“你是不是覺得這是你提出來的想法，你就能想怎么做就怎么做？”

“你有沒有把生產隊和公社放在眼里啊！”

一聽趙強如此咄咄逼人，周青等年輕人就有些不樂意了：

“趙強，你別一上來就扣大帽子！”

“誰貢獻大誰就拿得多，這本來就是應該的！”

眼看周青等人馬上就要跟趙強吵起來了，張宇趕忙站出來說道：

“大伙先靜一靜，我先說說的想法，你們看有沒有道理，然后咱們再商量。”

趙強雙手抱在胸前，沒好氣地看了張宇一眼：

“那我還真要看看你能說出什么花來！”

張宇沒有理會趙強的態度，直接對著在場的眾人開口：

“生產隊搞了這么多年，雖然交完糧后按照各家工分的多少來分配糧食，但你們也都清楚，多也沒多到哪兒去。”

“而且大部分時間都是死分死記，眼中印象了大家干活的主動性和創造性，這一點，我想大伙比我更清楚。”

所謂的“死分死記”，就是指不管活干得怎么樣，只要干了，就給固定的工分。

可以說，工分制后面之所以沒落，除了跟不上時代發展之外，死分死記也是一個重要原因。