第125章 周宇辰的大氣（第2頁）

來到研發(fā)部門，三個小組成員正在全力以赴的搞《休閑消消樂》。

這個游戲輪廓已經(jīng)做出來了，接下來就是往里填充無數(shù)關(guān)卡。

此時，他們已經(jīng)完成了一千七百關(guān)，還剩三百關(guān)，

周宇辰的大氣

“二是我會在咱們樓上搞一個餐廳和一個健身房。餐廳將提供免費的早餐、中餐和晚餐，相關(guān)規(guī)定會很快出來。我重點說的是健身房，所有人以小組為單位，輪流過去給我健身，時間不少于四十分鐘?！?/p>

“兄弟們，我們公司的宗旨是不但要賺錢，還要把身體搞好，兩手抓兩手都要硬。”

眾人一聽，都愣住了。

誰都沒有想到周宇辰會對他們這么好，不但給他們帶薪休假，還給他們搞了個免費餐廳和健身房，這可不是一筆小數(shù)目，每年至少會多花七八百萬。

這樣的老板實在是太給力了。

周瑜率先回過神來，大喊道：“辰哥萬歲?！?/p>

其他人也都歡呼了起來。

“辰哥萬歲。”

周宇辰擺了擺手，道：“繼續(xù)工作吧?！?/p>

臨出門的時候，周宇辰透過窗戶，看了一下眾人的忠誠度。

大部分在百分之六十到百分之七十之間，勉強合格，但是只要有人給予他們更好的福利待遇，他們肯定會離開公司。

不過，這也正常，出來打工就是為了養(yǎng)家糊口。

既然有更好的選擇，那肯定是要走的。

周宇辰對此完全可以理解。

讓他感到無法理解的是三組組長何真。

周瑜和霍海洋兩個組長的忠誠度都在百分之八十以上，而何真這個組長的忠誠度竟然不到百分之五十。

這個數(shù)字說明他極有可能或者說是已經(jīng)決定了要跳槽離開。

為什么？

周宇辰的心中有些不太理解。

要說福利待遇，月辰游戲公司在業(yè)內(nèi)絕對是最好的。