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”

小助理把ao毯遞過去，垂首站一邊，心里為自己dian蠟。

韓致懶得看她，只對韓云說dao：“新員工的培訓你怎么zuo的還是我屋里的助理。”不等韓云回話，揮手讓兩人chu去，“扣兩個月的獎金。”

小助理還沒從早上大老板英俊的笑容里回過神，xia午就發(fā)現(xiàn)這人變成了冷酷無qg的資本家。跟在韓云后面，小助理的心臟還在撲通通tiao：“韓jie，老板不會要開除我吧”

韓云也是心有余悸，“你先祈禱屋里那位沒凍gan冒吧。”

小助理滿臉委屈：“我哪知dao這人是誰啊……”

韓云跟了韓致十幾年，自然知dao這人是誰，也早就知dao怎么招待這個小公zi，那可得比伺候老板本人還要上心。看來以后得把這項任務加到新員工培訓章程里去。

十二

周達堵了夏唯遠三天都沒堵著人，周五xia午他直接在夏唯遠辦公室坐著看報紙，就不信這人不回來。夏唯遠哀嘆：躲得過初一躲不過十五，還是認了吧。

兩人去一品居吃飯。

周達知dao夏唯遠不擅喝酒，也不qiang求，只客氣地說了一堆場面話。又提到xia周去云南的事，說李主任dian名要年輕人xia去鍛煉，他也沒辦法幫夏唯遠推掉，不過磨了李主任好幾天，又去跟校保安室要了個人，路上有什么活可以幫襯著，倒省的累了夏唯遠。最后才繞到自己兒zishen上。周家的大兒zi學的是工商guan理，回國幾個月，yangao手低，仗著自己爹在江州有幾個人脈，工作挑三揀四，到現(xiàn)在還沒定xia來。周達這才想到夏唯遠。

周達知dao夏唯遠和韓氏關系不一般，可夏唯遠一個土生土長的武漢人為什么會和江州鼎鼎大名的韓氏扯上關系，周達也猜不透。不過就看這幾年韓氏對j大的經濟支持，就知dao夏唯遠的面zi極大。別說給兒zi引薦一xia，恐怕給兒zi留個好位置，也不是什么難事。

夏唯遠聽明白他的意思就皺了眉。周達這幾年沒少摳油shui，但也都算合理。企業(yè)注資gao校，中間的fei肉誰不惦記著，校方的負責人都輪換幾圈了，沒錢也沒法辦事，給別人也是給，倒不如給周達。周達本shenzuo事圓hua，在學校里吃的開，有他幫忙倒省了韓氏很多事。韓銓雖然對弟弟的婚事有意見，對夏唯遠的為人倒是很信的過，他沒畢業(yè)的時候dian名要他去跟著項目實習，畢業(yè)了就直接把項目的一bu分負責權掛他名xia，任用周達也是韓銓diantou稱贊過的。互惠互利的事qg夏唯遠為周達提供dian便利倒無妨，如今周達這擺明了要走后門，夏唯遠就不贊同了。

思忖著措辭，夏唯遠把態(tài)度擺的很明確：“周主任，我跟韓氏是有dian私交，這您是知dao的。但是韓氏那么大的企業(yè)，怎么用人還真不是我有資格過問的。”

周達直接把椅zi挪到夏唯遠旁邊，姿態(tài)親密熟稔：“小夏你這就自謙了，這兩年多虧你幫忙。韓氏隨隨便便就是上千萬的工程交給你，你說話可比我有用的多。”

夏唯遠不好把態(tài)度擺的太冷，微笑dao：“周主任您家兩個公zi留學歸來，本shen就是gao材生。大企業(yè)注重人才，兩個公zi正合適，哪還需要我們幫忙。”

周主任搓搓手：“哎小夏你是不知daoqg況，我那兒zi學的就是guan理，這韓氏枝繁葉茂的，要真j去從小雜兵zuo